你是如何理解 培训很贵,但不培训更贵 这句话

如题 ，解释请尽可详细点，需150字以上。谢谢。

培训很贵是指要做好培训需要花费大把的时间和金钱，需要投入很多的人力、物力，但是这些投入由不能以现实的数字衡量回报，如此看来就是培训只有投入没有回报，这是培训很贵；
但是不培训更贵，是指企业的制度推进、技术更新、文化塑造、员工提升以及核心竞争力的提升多数都是以培训工作为主要手段来进行的，如果不培训，以上的这些提升就会减缓甚至于倒逼企业进步，出现体制落后、流程不畅、工作推诿、效率低下、管理失效等等企业问题，由此所出现的问题将会给企业带来巨大的内耗和浪费，造成巨大的管理问题，这些无形的成本远远超过通过培训所带来的益处，此为不培训更贵。

在企业管理中，资本和人力是两个最基本、最重要的投入要素，人力资源的素质也决定了企业未来的发展高度，因此人员培训便成了公司管理的重要一环。因为培训带来的只有大量资金的投入，并且有员工跳槽等道德风险，其效果是长期的、隐性的、难以预期的，所以培训可能会成为成本增加、利润减少的来源之一，代价很高；但另一方面，培训也意味着人员工作效率、工作意识的提升，带来的是对公司的正效益，有培训项目与没有培训项目在公司发展方面显而易见，因此不进行培训意味着将存在更大的机会成本，代价更大。

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息