超市保洁管理人员需要做什么

超市保洁管理人员需要做什么

1. 明确责任范围和工作标准，不断加强学习及熟练掌握各项工作技能。落实清洁卫生目标管理责任制，认真执行清洁卫生工作规范，及时做好各种工作安排与检查。


2. 负责发放工作服及劳保用品，督促下属工作人员正确使用各种清洁用具，要摆放整齐、注意保养、维修，尽可能延长使用寿命，并作好资产登记工作。
3. 负责检查服务区域的卫生管理工作，督促下属做好室内卫生清洁，保证室内卫生质量。


4. 督促检查垃圾清理和垃圾箱的清洁、灭蝇工作，为服务区域公共卫生清洁提出合理化建议。
5. 做好清洁工考勤、考核及奖惩工作，岗位职责明确。


6. 负责对新招聘员工承担的技术岗位做到先培训，后上岗。

1、对员工的培训（员工素质低，拿起枪就上战场）； 2、员工工作的监督与考核（工作自觉性差。偷懒、敷衍、聊天得多）； 3、员工工作任务的适时调整（一个萝卜一个坑的现实，一旦有人请假、离职，就要其他人多干一些）； 4、多与员工互动。使员工感觉到领导对他的尊重、认可。这点非常重要； 5、规范化管理、依法施政。在合法的前提下制定并施行公司制度； 6、与超市方搞好关系。注重解决每天的巡检、特殊顾客的拍照等问题； 7、关键部位的质量监控与公关预案。鱼鲜容易出现地面积水、生蔬掉落地面会被踩烂而地面粘滑。容易出现滑到摔伤的事故。要关注。

1、做一个专业技术人员。保洁的各岗位的技能要熟悉。要随时培训员工；

2、做一个人性化管理的领导。尊重员工（他们太需要了），认可他们的工作，鼓励他们的积极心态，肯定他们的努力；

3、知法懂法。这行的守法状况不容乐观。你要注意。或许你要在公司意图与法律规章之间走钢丝

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