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如果一个企业在发展阶段,员工有很多是中层领导的亲戚,这样对企业有什么利弊?

答案:2  悬赏:30  手机版
解决时间 2021-01-31 07:10
  • 提问者网友:箛茗
  • 2021-01-30 15:07
以下空白
最佳答案
  • 五星知识达人网友:雪起风沙痕
  • 2021-01-30 15:37
好处是,如果目标一致,干劲会很高,有利于企业发展,上阵亲兄弟,大虎父子兵嘛。
不力是,如果没有严格的制度,管理起来很麻烦,还有可能出现排斥异己甚至架空高层,不利于企业的长远发展。
全部回答
  • 1楼网友:封刀令
  • 2021-01-30 16:33
在企业发展初期,家族式管理凭借着家族的忠诚度,经营者跟所有者的一体性,可以迅速的立足和快速的增长,而且家族成员在初期对企业的依赖性极大,企业内的人际关系也比较简单,但经过一定时间发展,家庭内部潜力挖尽,而公司需要做大,肯定还是需要招聘外人,但公司内部已经是家族氛围气氛浓厚,甚至已经达到任人唯亲的地步,那新员工为了生存,要嘛投靠家庭,要嘛拉帮结派,导致内部四分五裂。。。。
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