以“变”为话题的一篇议论文

题目自拟 800字左右 高二水平

 自古以来，一个朝代，当不再看到变化的时候，这个朝代也就快结束了；一个政府，一旦不思变革、因循守旧，政府也就面临下台了。对于企业来说，更是这样，而且需要面对变化的反应更加迅速、敏捷。记得杰克.韦尔奇说过：如果你想在世界商业游戏中继续待下去，想要“赢”，就必须拥抱变革。

　　“我们站在一个重要时代的关口，一个动荡的时代。”黑格尔在1806年就做出这样的宣言。今天，我们从事r的行业的变化不是用年，而是用天来计算的，因此我们所面临的外界环境就更加的变化莫测，企业所面临的挑战是变革能力和变革速度。

　　比如作为一个企业从一开始懵懵懂懂到到今天成为重量级的企业，这中间就经历了太多的变化，也面临过很多次的抉择，如果今天这个企业还傲立在一方，第一是企业做对了选择题，第二是企业变革是有成效的。

　　但是无论如何，变，都是困难的，因为人们总是害怕变化，这会带来不确定的结果，人们希望看到可预见性的良好结果，而不希望中间有太多不良变故，但是变革不总都是带来好的结果。在这种状况下，一些人或者单位往往容易失去判断力。以为对的东西，可能是经不起市场考验和实践检验的，也会因此而犯下严重的错误。曾经无关紧要甚至相当合乎时宜的行为，在如今的全球市场和自由竞争的世界里，却可能把公司推向失败的边缘。唯有保持清醒的思维，唯有对市场作出正确的判断，唯有拥抱变革的良好心态，才是一个企业成功的惟一前提。

　 要想成为一个行业领航企业，必然会面临更大的挑战，面临更多更频繁的变革。变是不变的真理，时间在变,事物在变,人在变，企业也必定要变，在这些变革即将到来之前，就须明白改革是企业发展的原动力，企业必定会在不断革新]变化中取得更大的发展。
　　孙悟空纵然有七十二变，但他那顽皮捣蛋的性情亦永不更变。人类不晓七十二变，却也是变化多端。这就是人性的改变。

　 遥望古今，有多少人在金钱名利的诱惑下，毫不知耻地变而又变，有的甚至为此变得疯狂。

　 每个人都是条“变色龙”，有的只是小小地变，有的确是大大地变。然而，又有几人知晓，每一个改变都在指引着我们走向自己人生的转折点……在小学期间有两个人证实了我的观点，一位是我以前最崇拜的小A，一位曾是我的好朋友的小B。我最崇拜小A是因为她小学一年级时就在全校闻名，电视节目录影的人把它视为主角全校举行升旗仪式的时候所有人视她为心中的榜样，仪式上的VIP全校老师（包括学校校长、主任等）视她为无可挑剔的好学生。她品学兼优，有好的艺术气质，会唱歌跳舞，这实在不敢想象，经过这样隆重的仪式，坐过这种人望不可及的地位，谁能不偏不倚地在那坐着。她是一个人，也是条“变色龙”，然而他这次变得太大了，大得我都不认识了，她甚至走了一个大转弯。她跌下了悬崖，从此学习直线下滑，再也不是人中龙凤。也许是因为她的不可一世，我这样猜着。升入初中，她却只能呆在一个差班，顾影自怜。

　 小B他一直是个位高权重的人才，是老师的好帮手，也是我们人人称赞的好干部。没想到她在小学升入初中的那一段路上又转了一个大弯，她竟然走上了那条不知纪极的道路。对学习也没那么积极了甚至结交了一些狐朋狗友。

　 人性的变化实在太可怕了，时常置人于死地，又可能让你功成名就。这是是非非就在于你的选择了。由于而论，变是绝对的，不变是相对的。

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