公司这样的做法合法吗
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-10-21 19:01
- 提问者网友：浮克旳回音
- 2021-10-21 13:36
公司这样的做法合法吗
最佳答案
- 五星知识达人网友：酒醒三更
- 2021-10-21 14:02
公司有权安排员工培训，如果安排在下班后或节假日，应认定为加班，应当依照劳动合同法支付加班报酬
全部回答
- 1楼网友：北方的南先生
- 2021-10-21 15:31
当然合法的！只要没对你进行强制和收费。
我要举报
如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
点此我要举报以上问答信息
大家都在看
推荐资讯