15岁童工受伤,可以受法律保护吗?
答案:5 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-07-25 15:08
- 提问者网友:疯子也有疯子的情调
- 2021-07-24 19:00
15岁童工受伤,少了一只手,住院时公司只支付了医药费,因少了一只手,生活学习都不方便,造成心理自卑,但公司拒绝支付赔偿,这种情况应该如何处理呢?
最佳答案
- 五星知识达人网友:杯酒困英雄
- 2021-07-24 20:32
未满16周岁……属于童工……
首先这就触犯了刑法关于禁止雇佣童工的规定……
其次要看发生事故时他在做什么,如果是下班后违反规定在其他车间逗留,单位不负任何责任,如果事故中确实存在单位车间存在安全隐患的问题,则单位要负部分责任,视其安全隐患的大小而定
而如果确实存在安全隐患的话,包工师傅和单位都要承担赔偿的连带责任
虽然师傅可能是违规进行了招工,但是他是单位法人的成员,在单位范围内的赔偿请求,一律可以以单位为对象
首先这就触犯了刑法关于禁止雇佣童工的规定……
其次要看发生事故时他在做什么,如果是下班后违反规定在其他车间逗留,单位不负任何责任,如果事故中确实存在单位车间存在安全隐患的问题,则单位要负部分责任,视其安全隐患的大小而定
而如果确实存在安全隐患的话,包工师傅和单位都要承担赔偿的连带责任
虽然师傅可能是违规进行了招工,但是他是单位法人的成员,在单位范围内的赔偿请求,一律可以以单位为对象
全部回答
- 1楼网友:迟山
- 2021-07-24 23:13
应受法律保护
- 2楼网友:渡鹤影
- 2021-07-24 22:45
建议一年内找劳动局监察科及仲裁解决,要拖到一年以后就麻烦了
- 3楼网友:第四晚心情
- 2021-07-24 22:34
可以受法律保护 告公司
- 4楼网友:过活
- 2021-07-24 20:59
一定受保护的啊
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