面试简历一定要用正装照片吗？

面试简历一定要用正装照片吗？

建议用正装照
因为这样会比较正式，给面试官留下好的第一印象
一份好的简历
首先，静心坐下来罗列一下大学期间所有在校担任职务的经历以及在校期间获得的所有校级以上的奖励，这些可以写在你的个人简历里，是管理能力以及个人学习能力的一种证明。
其次，如果在校期间有在校外兼职的经历，那也是很好的加分项，可以写在个人简历里面，是很好的社会经验，在毕业生求职过程中用人单位非常注重个人的工作经验。
最后，个人简历不要太多颜色，不要太花俏，简单明了是最好的，页数不要超过2页，1寸照片可贴可不贴。

必须是正装。

可以的，并不需要正装。

简历第一页应该是登记照，后面的附件可以是生活照。是否正装没关系，考官主要是看长相、神韵。

面试简历一定要用正装照片吗？这个没有具体的要求：
个人求职简历中，对于是否需要附带正装照片，没有一个明确的规定。附带正装照片是否必要，取决于下面几个因素。

一，面试方要求：有些企业要求求职者简历中附上正装照片。这时就要附上相片了，要求相片也许有两点可能性，一个是这个岗位对相貌有要求，相貌可能是录用的决定因素；另外一个是用人单位只是随便看下，这个不是录用的决定因素。附上相片是对用人单位的尊重。而且，面试方在筛选简历的时候，可能只选择附带相片的简历，没相片的简历往往是最后没得选择的时候才有机会，如果你特别优异，这也许会例外得到面试机会。
二,岗位要求：有些岗位对应聘者外貌要求较高，例如文秘类，行政前台类等等，如果你应聘这些岗位，附上自己正装照片，能争取更多的机会。前提是样子长的还不错。相片可以是生活照或者职业照都行，得体大方就可。如果是技术类的，完全不需要相片要求。

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