MBA面试中的无领导小组讨论是什么？面试需要注意哪些内容？？？？

MBA面试中的无领导小组讨论是什么？面试需要注意哪些内容？？？？

MBA无领导小组讨论(Leaderless Group Discussion)是采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。通过一定数目的考生组成一组(8-10人)，进行一小时左右时间的与工作有关问题的讨论，讨论过程中不指定谁是领导，也不指定受测者应坐的位置，让受测者自行安排组织，评价者来观测考生的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的要求，以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点是否符合拟任岗位的团体气氛，由此来综合评价考生之间的差别。

小组讨论有两点一定要注意的，第一，看案例的切入点比内容更重要。在讨论的时候不要只是单纯地讨论案例的本身。而是要直击案例的问题然后迅速思考相应的解决方案。在上课现场老师会通过往年的提前面真题及最新案例关于营销、战略、人力资源等进行现场演练，进行深度分析。 第二，是考验你的团队合作的表现。一定不能个别成员在讨论，或者不说话。冠军华章参加模拟面试时，就注意到了参加面试，面试官最想看到你是否积极讨论，考察你是否具备管理能力。因此，在参与讨论时一定多用管理类知识去回答，注意陈述的语速和语句的连贯性，一定要注意时间的把握。

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