每缺勤半天实际考核工资扣掉评价后指标的25%，缺勤一天实际考核工资扣掉评价后指标的50%，缺勤二天扣100%，缺勤三天或三天以上的就没有实际考核工资次到一次扣2块
这个怎么用编公式 编出来的公式是算实际考核工资的
大家帮帮忙了
Excl表里做公式
答案:1 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-06-09 16:39
- 提问者网友：饥饿走向夜
- 2021-06-08 23:19
最佳答案
- 五星知识达人网友：三千妖杀
- 2021-06-09 00:29
你的意思有些没明白
缺勤二天扣100%，和缺勤三天或三天以上的就没有实际考核工资
缺2天和缺3天有什么区别？
2天半要怎么算？
我按照缺勤2天以内按百分比扣，2天和2天以上没有实际考核工资给你弄了个公式
你新建一个EXCEL 把这个弄进去，然后把实绩考核工资那一项复制到你那里就OK了
有问题可以再联系我，乐于效劳。
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