试用期辞职公司强制性要我们与转正员工一样提前一个月打辞职报告 否

试用期辞职公司强制性要我们与转正员工一样提前一个月打辞职报告 否则不给工资 算违法吗？

劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，便可以辞职。

根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者在试用期内口头或书面辞职都是合可以的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。

如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。

呵呵 没办法 这是规定 你不干满 人家不会给你转正的```

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