暑期工提前辞职有工资吗？

答案:3 悬赏:40 手机版

解决时间 2021-01-23 17:14

提问者网友：泪痣哥哥
2021-01-22 20:04

暑期工提前辞职有工资吗？我们暑期工进厂就签了到8月28的辞职书的，但现在我家有老人住院了，我需要辞职去照顾，我打工厂的电话去咨询，他说提前走就要扣代通知金，今天至八月28有多少天就扣多少天的，扣完还有钱我就会有工资，我不清楚什么是代通知金，也不知道一天有多少，我去百度了一下，百度说代通知金是公司赔给员工的。而且我才做了十多天，没什么工资的，这样扣不就等于白干了十多天吗？我有同学因为准备复读而辞职了，没有拿到工资。请热心的网友帮忙解答一下

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五星知识达人网友：鸽屿
2021-01-22 21:34

代通知金，即代替通知金，是非法律用语，《劳动法》中没有“代通知金”的概念。代通知金是香港和台湾的说法，就是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如果用人单位没有依法提前一个月通知的，以给付一个月工资作为代替。兄弟我感觉你的钱是拿不到了，毕竟我们是在中国，而且你还签了合同，人家又有法可依。心放宽一点吧，本来暑假工的目的就不是为了金钱，就当这十天是锻炼自己，提前熟悉一下社会吧。

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1楼网友：孤独入客枕
2021-01-22 23:20

一般情况下厂都有的都扣一半…就是你有一千扣500，还有的是扣%20，其实不知道你进去的时候怎么说的临时工一般都不签合同的除非是中介的才是黑心的，自己找的那种厂和经理说有事要回家他第2天就结工资你了可能扣个200块，有的不扣

2楼网友：十鸦
2021-01-22 22:41

辞职一般都是要提前打辞职报告的，暑假工的话一般是不需要的。你只要上岗前说明你是打暑假工的。现在好多都是以扣工资为由不准员工辞职。我也碰到过几次情况。现在好多在广东那带打工的好多都是自己离职的，工资都拿不到。告他们也没用。电视上都报道过好几次这样的情况了。

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