如何正确讨薪

你好，我是一名服装厂的个人，我们的工资应该是每个月的15号发，本来就已经压了15天了，可是现在都第三个月的六号了，老板还是不给我们，我们说不给工资就不做了，可是老板却说现在不做了一分钱也不给，你说我们该怎么办呀

你可以向劳动部门反映你的遭遇，要求按新的＜劳动合同法＞来保障你的权益．

现在各地劳动部门都有权力对违反劳动合同法的单位采取强制措施

《建筑业农民工劳务费投诉处理规定》，为建筑行业农民工的维权活动制定了程序。 　　按照这一规定，各区县建设行政主管部门在各自职责范围内，负责建筑业农民工劳务费拖欠投诉的管理，应当成立农民工劳务费投诉举报中心。 　　建筑业农民工劳务费投诉应当用真实姓名进行举报，举报内容应当合法、属实。同一工程项目的农民工投诉人超过10人的，应当选派投诉代表，投诉代表的数量不得超过三人。 　　发生劳务费拖欠的，农民工投诉人应该首先向工程项目的总承包单位反映。总承包单位的项目经理必须设置劳资关系主任，专门解决劳务费拖欠投诉，总承包单位未能有效解决的，农民工投诉人可以以信件、电话或者派代表向工程项目所在地的区、县建筑业农民工劳务费投诉中心投诉举报。 　　农民工在投诉时要出示身份证和劳动合同，并填写《农民工投诉人员登记表》，农民工投诉人提供有关考勤记录、合同协议、结算书等拖欠劳务费依据的，应当留存复印件。

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