一个私营企业如果采取’家族式管理”模式,有哪些利与弊呢?应如何正确引导促进发展?
答案:4 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-05-02 22:49
- 提问者网友:十年饮冰
- 2021-05-01 23:54
.......
最佳答案
- 五星知识达人网友:杯酒困英雄
- 2021-05-02 01:12
我们国家大多数企业都是家族企业或半家族企业,好处是家族利益最大化,(家族内)员工归属感较强,认同企业的家族成员会为企业争取更多利益。坏处是管理方面不好控制,非家族成员容易产生对企业的抵触情绪,容易产生人浮于事和处事不公的情况。最好的办法是以能力和对公司贡献来进行人事安排,赏罚分明,工作的纪律对事不对人,私下的感情私下沟通,无能的和搞破坏的给钱养着也不能放在企业内。最后关键是企业的真正老板想发展企业带动家族兴旺还是想以家族“和睦”为代价搞垮企业的权衡了。
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- 1楼网友:夜余生
- 2021-05-02 02:49
利弊主要在公司管理层面和企业文化、社会责任方面
主要需要通过家族企业公司治理来解决
- 2楼网友:深街酒徒
- 2021-05-02 02:18
有利于利益的经营
- 3楼网友:轮獄道
- 2021-05-02 01:55
利:用人信任。
弊:不好管理,影响员工发展,容易形成小集团,对企业正常的选拔干部有影响。
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