如果假日和法定假日为同一天, 都加了班,加班费如何计算?
答案:4 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-03-05 04:10
- 提问者网友：寂寞撕碎了回忆
- 2021-03-04 15:53
2008年9月14日为星期日,同时也是法定假日.这一天员工上班,应该如何计算他的加班费?给法定加班费还是给假日2倍的加班费?
最佳答案
- 五星知识达人网友：山君与见山
- 2021-03-04 15:58
法律规定，9月14日为中秋节，而周日调至周一，即9月15日
所以，这一天工资是三倍工资，法定节假日给予三倍的工资！！
所以，这一天工资是三倍工资，法定节假日给予三倍的工资！！
全部回答
- 1楼网友：七十二街
- 2021-03-04 19:20
当然是按法定假日来计算加班费了。
- 2楼网友：三千妖杀
- 2021-03-04 18:11
你好！
当然是法定假日。因为这是法律规定的假日，而员工却在这天加班了，因此补偿更多。
打字不易，采纳哦！
- 3楼网友：十年萤火照君眠
- 2021-03-04 16:41
法定假日和双休日是不会重叠的,遇到这种情况国家会调开.9.14是中秋,按法定假日计算加班费,也就是3倍工资
我要举报
如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
点此我要举报以上问答信息
大家都在看
推荐资讯