在工作时手指被压伤算不算工伤
答案:5 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-02-09 06:01
- 提问者网友：我是我
- 2021-02-08 18:47
我是打暑假工的，在工作时右手拇指指甲都分成两半，而且还流好多血，又该如何治疗
最佳答案
- 五星知识达人网友：慢性怪人
- 2021-02-08 19:11
就算你是临时暑假工（没签伙同也行）直接找厂里给医药费，或者自己垫钱，到时候拿发票（要正规医院）给厂里就可以了，如果他不负责你可以到劳动局直接告他
全部回答
- 1楼网友：轮獄道
- 2021-02-09 00:16
这个就要看是不是自己的 误操作了啊 要不是自己的问题 那就是工伤
- 2楼网友：长青诗
- 2021-02-08 23:32
根据工伤条例的规定和最高法院的相关司法解释性批复的意见，劳动者在工作中致伤，只要不是故意自伤、自残，无论什么原因、自身是否有过错，一律以工伤定论并获得用人单位相应的待遇与赔偿。
- 3楼网友：街头电车
- 2021-02-08 22:20
这当然算了！祝楼主天天开心！
- 4楼网友：未来江山和你
- 2021-02-08 20:46
1. 在工作时手指被压伤是能够算作工伤的。
2. 根据《工伤保险条例》第十四条第一款之规定：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；应当被认定为工伤。
我要举报
如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
点此我要举报以上问答信息
大家都在看
推荐资讯