公司必须给签订合同的员工购买社保么？如果长时间不买员工能不能提出

答案:2 悬赏:30 手机版

解决时间 2021-03-10 22:11

提问者网友：放下
2021-03-10 14:38

公司必须给签订合同的员工购买社保么？如果长时间不买员工能不能提出补偿要求？

最佳答案

五星知识达人网友：山河有幸埋战骨
2021-03-10 15:20

在咱们国家，所有用人单位只要用工，就必须签订劳动合同，劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险，这是社会劳动保障法规定的，也是强制性的。
要求补偿没有法律依据，法律也不支持。要求补缴、缴纳社保是你的合法权利，法律支持。

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1楼网友：鱼芗
2021-03-10 16:26

不行。因为缴纳社保是强制性的，必须缴纳，否则员工可以随时提出解除劳动关系，并合法请求经济补偿金。签订劳动合同也是。不同意签订劳动合同的员工只有不用，否则不但要支付经济补偿金，还要支付双倍工资。现实中，还有一个办法，就是将企业的业务承包给另一家公司，然后由另一家与员工签订劳务合同。并在劳务合同中约定不买社保，明确员工知道承包的事情。以后员工就不能找这个企业，只能找另一家公司。而这个公司可以是虚壳公司。

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