试用期1800,正式的应该要求多少工资
答案:5 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-03-08 06:58
- 提问者网友:泪痣哥哥
- 2021-03-07 08:10
试用期1800,正式的应该要求多少工资
最佳答案
- 五星知识达人网友:持酒劝斜阳
- 2021-03-07 08:43
试用期1800,正式员工的工资应当根据双方当时签订的劳动合同以及各种补助津贴,加班时间的多少来确定的。
一、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人。
一、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人。
全部回答
- 1楼网友:思契十里
- 2021-03-07 12:57
个为认为:3500的工资标准不高,因为以后的工资浮动的点数都是以这个为基础的。你说1元的基数大?还是100的基数大?
- 2楼网友:怙棘
- 2021-03-07 11:43
法律规定,试用期工资不低于正式工资的80%,你算算。
- 3楼网友:大漠
- 2021-03-07 10:11
2500-3000元合适
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