职位分析和薪酬管理之间的关系是什么？
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-02-02 04:50
- 提问者网友：聂風
- 2021-02-01 10:41
职位分析和薪酬管理之间的关系是什么？
最佳答案
- 五星知识达人网友：毛毛
- 2021-02-01 11:17
参考答案: 从薪酬管理的角度来说，职位分析是职位评价的最重要信息来源。组织只有获得关于职位综合性信息，才能相对准确地判断出职位本身在组织中的相对重要程度或相对价值大小，从而确定职位的价值等级结果，奠定基本薪酬确定的基础。
试题难度：★★☆
参考解析： 暂无解析
试题难度：★★☆
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全部回答
- 1楼网友：冷風如刀
- 2021-02-01 12:50
对的，就是这个意思
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