公司医保每月多少钱
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解决时间 2021-03-09 01:42
- 提问者网友：蓝莓格格巫
- 2021-03-08 06:11
公司医保每月多少钱
最佳答案
- 五星知识达人网友：白昼之月
- 2021-03-08 06:36
问题一：医保社保每月交多少钱 社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。问题二：医疗保险每月多少钱一个月 (|)根据交纳社会保险统筹地区上一年职工平均工资除以12个月得的钱数，
一般情况是：8%是单位每月为职工交的医疗保险，个人交纳2%，由单位代扣。
(2)社会保险统筹地区上一年职工平均工资除以12个月得的钱数，
对于医疗保险，如果劳动者没有工作单位，个人每月交纳10%
（3）如果·统筹地区2016年职工年均工资3万，那么今年劳动者要交医疗保险3千元。
（4）资料参考：青岛市劳动保障政策法规指南。问题三：职工医保卡每月打多少钱 全国各个地区（即统筹区，如广州市、昆明市、大理州、西双版纳州都是一个各自政策不同的统筹区）的政策不一样，例如云南省西双版纳州的政策是：退休职工按其退休工资的4%打入个人卡上，本人每年从其个人帐户上扣大病补充医保金每人每年35元，基本医疗保险金不缴纳。例如：某职工（不分其身份如何）每月退休工资是2150元，则医保中心每月打入其卡的医保金是：2150×4%＝86.00元，有时候一个月打一次，有时候一个季度打一次，有时半年或一年打一次，但一年12月肯定会全打入的，这要看财政配套资金何时拨付到位。问题四：单位员工医疗保险怎么扣的，单位交多少钱 您好！
不同地区经济发展水平不同，社保的政策也有差异，而且缴纳多少钱也是跟您的工资直接相关的。一般来说，以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%。
希望对您有帮助！问题五：现在的职工医疗保险，每个月医保卡到多少钱 每个参保人员都有自己参加医保的缴费基数，缴费基数即为划入个人账户的基数，在职参保人员以在职参保职工上年度月平均工资作为划入帐户基数。退休人员以养老保险经办机构核定的养老金作为划入基数，不包括独生子女补贴。基数每年年审时由单位统一申报，办理基数变更。然后，划入医保卡的费用按照一定比例，40岁以下的，按缴费基数的2.7%计入；41岁至50岁的，按3.0%计入；51岁以上的，按3.6%计入；退休人员按本人养老金的5.0%计入。问题六：医疗保险自己每月交77元，单位交多少钱，一年返多少钱 单位交百分之二十二，个人缴纳百分之八，你医疗卡每月的钱就是全部费用的百分之三十。问题七：基数为2074,医保个人交2%，公司交8%，每个月医保卡里有多少钱 根据年龄返到个人账户。35岁以下的2.8%。35-45岁的3%。45岁以上的4%。问题八：为什么我医保个人每月交一百多,那公司帮我交了多少 单位缴纳比例：养老20%、失业1%、工伤0.3%、生育0.8%、基本医疗9%、大额互助1%
个人缴纳比例：养老8%、失业0.2%、工伤和生育自己不缴纳，基本医疗2%、大额互助3元
这是比例，你自己算算看问题九：每月打入医保卡里钱，打入多少钱，是如何计算得来的 单位交百分之二十二，个人缴纳百分之八，你医疗卡每月的钱就是全部费用的百分之三十。问题十：企业退休人员每月医保多少钱？ 以北京为例，用人单位缴纳的医疗保险费划入个人账户规定如下：
(一)不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人帐户；
(二)35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的1%划入个人帐户；
(三)45周岁以上的职工按本人月缴费工资基数的2%划入个人帐户；
(四)不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人帐户；
(五)70周岁以上的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.8%划入个人帐户。
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。问题二：医疗保险每月多少钱一个月 (|)根据交纳社会保险统筹地区上一年职工平均工资除以12个月得的钱数，
一般情况是：8%是单位每月为职工交的医疗保险，个人交纳2%，由单位代扣。
(2)社会保险统筹地区上一年职工平均工资除以12个月得的钱数，
对于医疗保险，如果劳动者没有工作单位，个人每月交纳10%
（3）如果·统筹地区2016年职工年均工资3万，那么今年劳动者要交医疗保险3千元。
（4）资料参考：青岛市劳动保障政策法规指南。问题三：职工医保卡每月打多少钱 全国各个地区（即统筹区，如广州市、昆明市、大理州、西双版纳州都是一个各自政策不同的统筹区）的政策不一样，例如云南省西双版纳州的政策是：退休职工按其退休工资的4%打入个人卡上，本人每年从其个人帐户上扣大病补充医保金每人每年35元，基本医疗保险金不缴纳。例如：某职工（不分其身份如何）每月退休工资是2150元，则医保中心每月打入其卡的医保金是：2150×4%＝86.00元，有时候一个月打一次，有时候一个季度打一次，有时半年或一年打一次，但一年12月肯定会全打入的，这要看财政配套资金何时拨付到位。问题四：单位员工医疗保险怎么扣的，单位交多少钱 您好！
不同地区经济发展水平不同，社保的政策也有差异，而且缴纳多少钱也是跟您的工资直接相关的。一般来说，以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%。
希望对您有帮助！问题五：现在的职工医疗保险，每个月医保卡到多少钱 每个参保人员都有自己参加医保的缴费基数，缴费基数即为划入个人账户的基数，在职参保人员以在职参保职工上年度月平均工资作为划入帐户基数。退休人员以养老保险经办机构核定的养老金作为划入基数，不包括独生子女补贴。基数每年年审时由单位统一申报，办理基数变更。然后，划入医保卡的费用按照一定比例，40岁以下的，按缴费基数的2.7%计入；41岁至50岁的，按3.0%计入；51岁以上的，按3.6%计入；退休人员按本人养老金的5.0%计入。问题六：医疗保险自己每月交77元，单位交多少钱，一年返多少钱 单位交百分之二十二，个人缴纳百分之八，你医疗卡每月的钱就是全部费用的百分之三十。问题七：基数为2074,医保个人交2%，公司交8%，每个月医保卡里有多少钱 根据年龄返到个人账户。35岁以下的2.8%。35-45岁的3%。45岁以上的4%。问题八：为什么我医保个人每月交一百多,那公司帮我交了多少 单位缴纳比例：养老20%、失业1%、工伤0.3%、生育0.8%、基本医疗9%、大额互助1%
个人缴纳比例：养老8%、失业0.2%、工伤和生育自己不缴纳，基本医疗2%、大额互助3元
这是比例，你自己算算看问题九：每月打入医保卡里钱，打入多少钱，是如何计算得来的 单位交百分之二十二，个人缴纳百分之八，你医疗卡每月的钱就是全部费用的百分之三十。问题十：企业退休人员每月医保多少钱？ 以北京为例，用人单位缴纳的医疗保险费划入个人账户规定如下：
(一)不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人帐户；
(二)35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的1%划入个人帐户；
(三)45周岁以上的职工按本人月缴费工资基数的2%划入个人帐户；
(四)不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人帐户；
(五)70周岁以上的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.8%划入个人帐户。
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