按照劳动争议主体的不同，可把劳动争议划分为（ ）A.权利争议B.利益争议C.个别争议D.集体争议E.团体争议
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-01-25 09:16
- 提问者网友：风月客
- 2021-01-24 20:01
1.[多选题]按照劳动争议主体的不同，可把劳动争议划分为（ ）A.权利争议 B.利益争议 C.个别争议 D.集体争议E.团体争议
最佳答案
- 五星知识达人网友：等灯
- 2021-01-24 20:31
参考答案：CDE 参考解析：按照劳动争议的主体划分为：个别争议、集体争议、团体争议；按照劳动争议的性质划分为：权利争议、利益争议；按照劳动争议的标的划分为：劳动合同争议，关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议，关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议等。
全部回答
- 1楼网友：从此江山别
- 2021-01-24 20:51
这个答案应该是对的
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