这个问题该怎么处理？
答案:3 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-04-14 03:27
- 提问者网友：温柔港
- 2021-04-13 19:52
我们公司没有和我们签劳动合同，每个月发上月的工资，也没有任何保险，如果辞职，当月的工资按每天三十结算，谁能告诉我，这样的问题我们该怎么处理？
最佳答案
- 五星知识达人网友：梦中风几里
- 2021-04-13 20:09
可以要求单位支付两倍工资，社会保险，加班工资等。
全部回答
- 1楼网友：白昼之月
- 2021-04-13 21:59
辞职
- 2楼网友：低血压的长颈鹿
- 2021-04-13 20:37
按照劳动合同法，你应当要求公司和你签署书面合同，如果公司用工逾一年仍不签署书面合同，视为已签署无固定期限劳动合同
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