移动升迁问题，移动工作过的进！

家里帮忙找了移动的工作嘛，本来说是B类工，后来说是b类工本来有个编制被别人拿走了，现在呢，关系人让我先去移动工作，做营业员，c类工吧，说是一年以后转正，可是我现在有点担心，能否相信？他的话可信度高吗，他是移动我们市区的一个经理。我网上查的话，貌似c类工转成b类工非常困难，有c类工通过关系转正成功的没？
还有b和c待遇差多少？我这边还有个工作也还行，不过是搞技术的，b类工年薪多少？

以北京移动为例：分为C类员工（外聘员工）都是营业员，10086等一线窗口单位。都是以基础服务为主的工作。一般月薪2000元。每年有2次奖金。每次平均在4000左右。BA类员工（享受行业待遇），这是与外企服务公司签合同的员工。一般都是硕士以上，一类本的。月薪5000多，每年有奖金，在8000左右。一般年薪能到12万。A类员工（内聘）直接与移动签合同。一般都是电信的老员工，或者是有关系，博士以上。有突出能力的。月薪在6000多，每年有分红4-6万。年薪18万。
转正没有明确的时间和制度，一般都是以学历、工作年限、在职岗位等很多要求考核。当然有关系的也可能实现，但关系的程度是很重要的。

同问。。。

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