厂家大概年薪10万,移动外聘工大概年薪5-6万的情况下
呵呵 谢谢大家给的建议
主要运营商是临时工,所以很纠结,转正好像很渺茫
都是临时工干活很累也没保障,是这样吗
请问通信专业毕业,是去设备厂商好还是去移动联通做临时工好?
答案:4 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-18 10:41
- 提问者网友:姑娘长的好罪过
- 2021-02-17 12:45
最佳答案
- 五星知识达人网友:一叶十三刺
- 2021-02-17 13:21
如果打算再技术方面发展的话,建议进入设备厂商,一般得设备厂商出来的技术人员,其他的公司都愿意接收。
再运营商做临时工,不是正式工,比较累的技术工作(如:巡检、运维)都是由临时工做,待遇还远远不如正式工。而且未来的晋升受限。
但运营商的工作压力相对来收较小
综上所诉,还是建议向设备厂商方向发展。
希望对你有帮助
再运营商做临时工,不是正式工,比较累的技术工作(如:巡检、运维)都是由临时工做,待遇还远远不如正式工。而且未来的晋升受限。
但运营商的工作压力相对来收较小
综上所诉,还是建议向设备厂商方向发展。
希望对你有帮助
全部回答
- 1楼网友:梦中风几里
- 2021-02-17 15:56
我建议你去设备厂商好,我在移动待过,临时工。累不累就别说了,在那你就是另类,被人看不起的。说是在移动上班是好听,但是好不好自己是最清楚的。不要以为国企的门槛真的那么低,不是说你有能力就可以的。你想要保障、发展空间还是想要虚的,自己认真考虑清楚再决定。
- 2楼网友:长青诗
- 2021-02-17 15:19
最好去厂商,厂商有前途
再看看别人怎么说的。
- 3楼网友:十年萤火照君眠
- 2021-02-17 13:47
给你些建议,考虑好自己拿主意:
去运营商大企业是要有关系熬资历的,年轻没关系就要多干少得,耐得住,吃的是青春饭,到老了没保障 ;
去设备厂商对自己创业有很多优势,什么时候都不过时,只要技术精,管到老。
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