东莞市工伤鉴定十级，社保以赔偿。问厂里应该赔偿吗，赔多少。

答案:4 悬赏:80 手机版

解决时间 2021-05-18 16:15

提问者网友：椧運幽默
2021-05-17 20:43

最佳答案

五星知识达人网友：一叶十三刺
2021-05-17 21:31

应该有这样的赔偿制度，自己搜索下，意思网真诚回答，还望采纳，谢谢！

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1楼网友：舊物识亽
2021-05-17 23:25

工伤鉴定等级后，一次性伤残补助金由社保支付。

如果终止劳动关系，单位还需支付工伤医疗补助金和再就业补助金。此两项各地规定赔偿的月数和标准不一，但也比得到的一次性伤残补助金稍高些。

2楼网友：孤独的牧羊人
2021-05-17 23:18

单位既已给你参加了工伤保险，那他就不需要再赔偿，我的回答你还满意吗，有不明白的可以继续问我，

3楼网友：你哪知我潦倒为你
2021-05-17 22:50

七级至十级伤残待遇　　1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；　　2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。　　3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。　　4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资３００％的，按照统筹地区职工平均工资的３００％计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资６０％的，按照统筹地区职工平均工资的６０％计算。

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