如果领导给你安排了一个无法完成的任务怎么办

如果领导给你安排了一个无法完成的任务怎么办

先尝试完成，如果实在有困难跟领导实事求是，但是要说出哪些部分你可以做，哪些部分是超出了你的工作能力，总之问题不在你，而是领导给你的权限太小，这样总比耽误了事好，领导还觉得你是真心的

如果是我 我会接受 并着到能完成这个任务的人 哪怕自己花点钱 请请客

看一看是什么性质，如果性质比较恶劣或是存心为难你，那就打开天窗说亮话，可以直接打包走人，如果领导不知道你能不能完成，要及早坦白，不然耽误了事情就不好了

工作流程中遇到瓶颈让领导帮助解决！

那就表明你要走人了，要有自知之明。

你可以通过一分为二的方法来处理这事情。
当领导安排了你的任务和人手后，他的工作就结束了，他就等着你们的结果了。
而你，在接受这个任务后，你的工作也就开始了，你是主角，你负责这个任务。你关注的应该是如何完成。而不是其他。像“关系不好”之类的事情，你觉得可以做为你假如未能完成任务的交待理由吗？

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