员工通用技能包括哪些

员工通用技能包括哪些

基础性技能
● 沟通：有效地、令人信服和清晰地传递信息的能力。
● 阅读：理解和诠释信息、符号、标记、文档、指令、政策和图表的能力。
● 写作：撰写和正确理解表格、文档、信件、报告和其他印刷品的文字的能力。
● 思考：运用逻辑思维和理性解决问题，识别解决方案的优势和劣势，组织头脑
● 风暴激发创意的能力。
● 数学(运算)：制作和理解财务文档、预算、表格、曲线图和测量法的能力。
● 掌握学习策略：收集和使用新信息，并且应用到自己的工作领域的能力。
● 时间管理：有效且高效地组织和执行任务的能力。技术性技能技术性技能指应用于特定职业的技能，这些技能包括从使用某种设备到管理和安排一个复杂的计划。也许在某一个地球日的启发之下，你想成为一个环境科学家。那么，你需要的远远不只是对地球母亲的深切热爱。根据你所选择的这一专业领域的要求，你还需要许多专业技能，比如说科学推理，学会使用所有专业设备(风速计、酸碱计、空气采样器、 流量计、屏蔽探测器)。你可能需要去测试土样、提取核心样本、监测地下水，或者测量有毒的真菌。你得学会使用全球定位系统、气溶胶光谱仪、噪声测量仪和电离箱。回到办公室，你需要读懂你所在领域的相关著作，并且熟练地操作电脑，用软件去分析数据、制作地川、管理数据库、跟踪信号源、收集数据、管理项目和写报告。人际交往技能
任何一份工作都需要与人合作，这就需要一些熟练的人际交往技能。有些职业比其他职业需要更多的人际交往技能。还记得那个你热衷的环境科学家的职业吗？这份工作可不仅仅是抱着大树和松鼠聊天。你还需要投入注意力，积极倾听同事的倾诉，弄明白他们的意思，并且提出适当的问题。有时候，你需要说服他们改变想法或行为；你需要知道别人的反应并理解背后的原因，你需要从沟通当中获得信息，以确保你的工作能够满足他们的需求。当你的工作需要与大家相互配合时，你需要通过对话、演示或者文字的方式来传递信息。如果你在管理一个项目或部门，那么你需要知道如何有效地激励，让你既拿到想要的结果，又让团队保持和谐。你可以通过学习获得大多数的技能，这就好比一个装满技能的工具箱，你可以任意地添加技能、打磨技能，然后把技能带到下一份工作里去。

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