都有哪些教师招聘网站

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面授课程分为协议精讲班、学科专项班、预测冲刺班等各种适合不同类型考生的班级

网校课程主要分为教育心理学、教育学、心理学、教育法律法规等课程

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下面是我们为您提供的教师招聘考试复习资料的一部分历年真题，希望对您有所帮助：

教师招聘面试历年真题（含答案）
1、新课改与新课程标准的价值取向是什么？新课程标准的价值取向是要求教师成为决策者而不是执行者，要求教师创造出班级气氛、创造出某种学习环境、设计相应教学活动并表达自己的教育理念等等。

2、为什么学生会偏科？学生偏科有很多因素，其中兴趣、态度是最主要的。你有心去学一门功课，无论周围有什么影响你，你都可以坚持下去。兴趣也是主要的，但只有你有这个心去学习，不管你是否喜欢这门功课，你都会变得比以前更加感兴趣。老师也只能叫你如何去学，即使他教得不好，但只有你有心，还是回学好的。

3、做好一个教师固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实，除了这些，你认为教学的最重要特质是什么？首先、敬业、爱生、专业知识扎实，我认为一个好教师还要乐业，这一点也很重要。其次，健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社会的认可和支持。学生满意，喜欢听！个人认为师德、人品及个人的修养。良好的表达能力及为人处事能力；爱心与责任心。

4、你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗？为什么？同意“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法，教学的方法有很多，但要因材施教。因为学生是人，作为个体，都有其特殊性。老师要想教好学生，一定要有扎实的基本功，同时也要注意方法，好的方法和得体的方法可以让学生更好的接受老师传授的知识，如孔子也提出了因材施教的主张。

5、学生记忆有什么特点，学科教学如何提高学生的识记能力？
一、动机的诱发——培养记忆能力的基础
二、兴趣的培养——提高记忆能力的前提
三、方法的指导——提高记忆能力的关键。

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希望我的回答对您有所帮助，希望您考试顺利通过！

教师招聘网站，万行教师不错。招聘老师 各阶段各学科，都有相应岗位，可以自己去了解下的。

全国性的有 中华教师人才网，58，智联，前程无忧这些，第一个是专门教师的，其他的都比较综合。

其实招聘老师的网站挺多的，建议你可以先选择你要去的地方再使用当地网站像江淮人才网（安徽），上面的学校招老师的基本上都是当地的，这样目的性比较强点

可以去卓越教师招聘，智联招聘，58等等，不过我加你去第一个会好些，因为它是只针对教师招聘，能帮老师们尽快找到工作，找到好工作。

如果是普通高校的教师就去招办看看就好了，如果是网络教师的话就有一个程序员或者搜题都是可以的。、

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