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你上任后,发现一能力很强的下属因你的到来,对工作有抵触情绪,怎么办?

答案:6  悬赏:30  手机版
解决时间 2021-03-25 08:33
  • 提问者网友:战魂
  • 2021-03-25 04:49
你上任后,发现一能力很强的下属因你的到来,对工作有抵触情绪,怎么办?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:轮獄道
  • 2021-03-25 06:28
有机会提拔他一下,如果不行,就提高一下他的待遇
全部回答
  • 1楼网友:神鬼未生
  • 2021-03-25 10:09
那就捧着他吧,人都是爱面子的,你大度了,就是他反省的时候了。
  • 2楼网友:末日狂欢
  • 2021-03-25 09:40
慢慢领导,让他认可你的工作,知道你的能力,让他心服口服
  • 3楼网友:想偏头吻你
  • 2021-03-25 08:58
男人之间么喝个酒,喝酒谈话还不行那就整倒他。
  • 4楼网友:十年萤火照君眠
  • 2021-03-25 08:42
过段时间就好了
  • 5楼网友:廢物販賣機
  • 2021-03-25 07:49
常言道:【新官上任三把火】不妨先压一压他的【威风】!挫挫他的【锐气】!让他知道什么叫做【以下犯上】!什么又称为:【天作孽尤可恕,自作孽不可活!】先教教他做人的道理!再回头谈谈【资格】!
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