请问一下各位，公司一位员工在上班其间无故打卡下班，而且没有经过公司负责人批准，此后便呆在公司宿舍不
答案:5 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-02-22 09:48
- 提问者网友：人生佛魔见
- 2021-02-21 21:26
此后便呆在公司宿舍不再上班。这样公司是支付他全部工资，还是只支付他上一个月的工资？急！请问一下各位，谢谢，公司一位员工在上班其间无故打卡下班？，而且没有经过公司负责人批准，其间只是口头上向公司一位主管提过不干了，但没有经过公司正常流程允许
最佳答案
- 五星知识达人网友：白昼之月
- 2021-02-21 22:30
依据劳动法规定未经领导批准不到岗视为旷工，旷工一天扣除三天工资，连续旷工三天视为自离，工资结算是要扣除旷工期间的工资的也就是九天工资
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- 1楼网友：夜风逐马
- 2021-02-22 03:10
当然是上一个月了。
- 2楼网友：酒者煙囻
- 2021-02-22 02:03
看你们厂员工手册规定了。应算旷工/脱岗
- 3楼网友：一秋
- 2021-02-22 00:40
不用支付全部工资 因为员工没有履行辞职规定 这不符合劳动法规定
- 4楼网友：荒野風
- 2021-02-21 23:21
在根据相关法律和公司制度等前提下，尽量人性化处理此事，以防止给自己和公司带来不必要的麻烦。
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