工伤休息三个月有工资吗？

答案:5 悬赏:50 手机版

解决时间 2021-03-07 20:19

提问者网友：蔚蓝的太阳
2021-03-07 14:44

工伤休息三个月有工资吗？

最佳答案

五星知识达人网友：千夜
2021-03-07 14:57

工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休养证明，由所在单位按照当地劳动和卫生部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。停工留薪期超过12个月以及有争议的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。

工伤职工停工留薪期的“原工资”，《工伤保险条例》未定义，各地规定大致有以下三种计算方法：
1、指加班费之外的工资；
2、受伤前12个月平均工资；
3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。
用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的，工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。

全部回答

1楼网友：蕴藏春秋
2021-03-07 20:07

有

2楼网友：骨子里都是戏
2021-03-07 18:29

有啊

3楼网友：迟山
2021-03-07 17:52

应该有

4楼网友：荒野風
2021-03-07 16:17

根据规定：工伤职工在停工留薪期间原工资福利待遇不变，由职工所在单位按月支付；停工留薪期内生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。

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