单选题近年来,国企高层管理人员与普通员工收入差距拉大的现象,加大了人们对于部分国企,尤
答案:2 悬赏:50 手机版
解决时间 2021-01-04 00:59
- 提问者网友:咪咪
- 2021-01-03 02:35
单选题
近年来,国企高层管理人员与普通员工收入差距拉大的现象,加大了人们对于部分国企,尤其是垄断行业“高管高薪”的质疑和不满。2009年9月16日,经国务院同意,人力资源社会保障部等六部委联合下发了《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》,以建立健全中央企业负责人收入分配的激励和约束机制。之所以要对高管高薪说“不”,是因为这一现象A.扩大了贫富差距,不利于实现同步富裕B.不利于兼顾公平,会导致收入过分悬殊C.违背了我国的生产制度D.不适合我国目前的生产力发展水平
最佳答案
- 五星知识达人网友:舊物识亽
- 2021-01-03 03:27
B解析高管高薪拉大了收入差距,不利于实现社会公平。A选项同步富裕说法错误。
全部回答
- 1楼网友:未来江山和你
- 2021-01-03 04:35
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