上班上了2天有工资可以拿吗?在试用期就上了2天，合同什么的都没有签，请问可以拿吗？

上班上了2天有工资可以拿吗?在试用期就上了2天，合同什么的都没有签，请问可以拿吗？

易法通解答：
根据《劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
因此，你付出了劳动，公司就应依法向你支付劳动报酬。建议你先跟公司协商，若协商无法解决可以向劳动监察大队投诉。
希望我的回答能对你有所帮助，如还有疑问欢迎百度易法通。

可以拿到的

易法通解答： 根据《劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 因此，你付出了劳动，公司就应依法向你支付劳动报酬。建议你先跟公司协商，若协商无法解决可以向劳动监察大队投诉。 希望我的回答能对你有所帮助，如还有疑问欢迎百度易法通。

要是自己提出不干的还是算了吧，要是对方不用的，可以要要，不蒸包子还争口气呢

试用期是有工资的，

劳动法有规定：只要上班劳动了，就应该有劳动报酬，和试用期没有关系。只是在试用期不签劳动合同。你可以领取的试用期一个月工资的总数2/30

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