2009年9月1日，某市人力资源和社会劳动保障局在全市推广谈判工资制，保证职工工资合理增长。企业职工工资合理增长，对企业的效益来说，不是“减法”的效果，往往是“加法”甚至“乘法”的

答案:2 悬赏:0 手机版

解决时间 2021-03-06 08:02

提问者网友：蔚蓝的太阳
2021-03-05 13:48

2009年9月1日，某市人力资源和社会劳动保障局在全市推广谈判工资制，保证职工工资合理增长。企业职工工资合理增长，对企业的效益来说，不是“减法”的效果，往往是“加法”甚至“乘法”的效果。这体现出效率与公平的关系是
A. 公平是提高效率的保证
B. 效率优先、兼顾公平
C. 效率是公平的物质前提
D. 初次分配和再分配的关系

最佳答案

五星知识达人网友：患得患失的劫
2021-03-05 15:21

(答案→)A. 公平是提高效率的保证B. 效率优先、兼顾公平C. 效率是公平的物质前提D. 初次分配和再分配的关系解析：合理增加职工工资，体现了公平，“效果”体现的是效率，故题干体现公平对效率的重要性，A正确。题干强调公平，而不是效益优先，B不符合题意。C与题干要求相反。国家新的主张是初次分配也要注重公平，不能把初次分配等于效率，再分配等于公平，D不选。

全部回答

1楼网友：愁杀梦里人
2021-03-05 16:01

这下我知道了

我要举报

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息