员工奖金怎么做账

员工奖金怎么做账

问题一：每月员工奖金怎么做账 你好，会计处理上一般是将员工奖金视为工资的组成部份，计入应付工资中，并按各部份的性质归属费用的。
如：
1、管理、财务等部门员工的奖金可以计入“管理费用-工资”科目；
2、业务部门的员工奖金可以计入“营业费用-工资”科目；
3、采购、仓储等部门的员工奖金可以计入“制造费用-工资费”科目；
4、生产部门的员工资金，直接计入“生产成本-直接人工”科目。问题二：发给员工的奖金叫什么费用?会计分录怎么做? 提取时（按受益对象） 借：生产成本 管理费用 在建工程 贷：应付职工薪酬-奖金 发放时 借：应付职工薪酬-奖金 贷：现金
麻烦采纳，谢谢!问题三：员工奖励如何记账 奖金与工资的账务处理是一样的。
如果是年终奖的话，可以享受年终奖的税收优惠政策。
否则的话，并入当月工资薪金总额计算缴纳个人所得税。
计提：
借：管理费用-过节费等
或：制造费用
生产成本
研发支出
销售费用
贷：应付工资
发放：
借：应付工资
贷：银行存款、现金问题四：公司年终奖怎么做账 提取奖金时
借：管理费用--奖金 （表示管理部门）
借：营业费用--奖金 （表示销售部门）
贷：应付职工薪酬 -工资（奖金）2、发放时借：应付职工薪酬-工资（奖金）
贷：应交税费--个人所得税
贷：库存现金/银行存款
年终奖也是工资,而且还要交个税，所以做分录和发工资是一样的.只是不用多交五费。问题五：年终公司给员工发放年终奖金，怎么做帐，分录如何做 1、提取奖金时
借：管理费用--奖金 （表示管理部门）
借：营业费用--奖金 （表示销售部门）
贷：应付职工薪酬 -工资（奖金）2、发放时借：应付职工薪酬-工资（奖金）
贷：应交税费--个人所得税
贷：库存现金/银行存款
年终奖也是工资,而且还要交个税，所以做分录和发工资是一样的.只是不用多交五费。问题六：年终奖金如何入账，分录是什么？ 借：应付职工薪酬-奖金
贷：现金
如超过标准 要交个人所得税问题七：年终奖怎样做账？ 年终奖应该计入工资总额
支付时
借：应付职工薪酬
贷：应缴税费-个人所得税
现金
计提时：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬
银行代扣个人所得税时：
借：应缴税费-个人所得税
贷：银行存款问题八：在会计科目里 奖金怎么记账 一般来说奖金属于个人福利，计提攻金时应该贷记，应付职工薪酬-福利费，至于借方应该看是属于那部门的人，计入费用或成本中问题九：职工奖金做账 您好,会计学堂赵老师为您解答
借：管理费用/销售费有t/生产成本/制造费用-工资 贷：应付职工薪酬-工资、奖金
未领的在其他应付款反映，未计提过先补提再发放。
欢迎向会计学堂全体老师提问问题十：公司年底发放给员工的奖金怎么做账 发放员工奖金的账务处理：
1、计提工资：
借：管理费用-工资等
贷：应付职工薪酬
2、发放工资：
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
应交税费-个税等

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