这个信度和效度到底是什么，有没有人能解释的通俗点

这个信度和效度到底是什么，有没有人能解释的通俗点

信度可以认为是一致性，就是无论你参加一个测验多少次，结果都接近。效度是有效性，是你参加测验后得到的结果是测验所要测的内容。
　　增加测验题目是增加信度的手段，题目数量越多，被试由于偶然因素的原因获得分数的可能性越低，也就是越稳定。当然这个题目不是你想加就能加的，是需要符合测验内容和被试理解，有合适的区分度和难度的题目。
　　信度是效度的高限。如果没有一致性，就根本谈不上有效性，你每次测下的结果都不一样，还敢说自己有效？信度的增加可以在一定程度上增加效度。
　　和误差的关系我就不谈了，楼上有人解释了。

简单用试题打比方，信度体现在得分的稳定性，比如一份试题你们几个好学生做得分都在90左右。效度则体现在精准上，比如你们做这套题，可以准确挑选出谁最厉害，可以得出最准确排名。那你说只考一道题目和考一百题，那种排的名次更准确？

信度就是多次测量结果的一致性，而效度就是准确性，是不是测出了要测的东西。最好结合随机误差和系统误差来理解，随机误差影响一致性（信度），进而影响准确性（效度）；而系统误差只影响准确性（效度）。因为题目本来就是一个样本（不可能把所有题目都放在试卷上），所以题目多了对总体更有代表性，代表性不好的话信度肯定会低。

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