在上下班的路上出了意外，公司是否有责任？

答案:6 悬赏:10 手机版

解决时间 2021-04-30 23:35

提问者网友：孤山下
2021-04-30 08:29

最佳答案

五星知识达人网友：归鹤鸣
2021-04-30 09:13

　如果是交通意外,可以要求单位申报工伤,单位不申报,个人可以在事故发生之日起一年内申报; 人身损害,可要求侵权人承担赔偿责任上下班必要时间内,必要路线上,发生的交通事故,才能认定工伤工伤单位有责任负担,有工伤保险的通过工伤保险报销,没有工伤保险的,单位全负担

《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定,职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条第(一)项关于因犯罪或者违反治安管理伤亡的,不得认定为工伤或者视同工伤。务必保存好医院的相关发票单据

不是说所有在上下班时在路上发生意外都能算工伤,而是要有一定条件,如在上下班的路上发生交通事故,就是工伤等。而本案,受害者是与他人争吵,导致了伤害后果的发生。所以用人单位没有责任。承担该伤害责任的是加害人(如受害人本身有责任则有受害人和加害人共同承担责任)...

全部回答

1楼网友：行雁书
2021-04-30 13:35

除机动车交通事故外其余的意外伤害，公司没有责任

2楼网友：孤老序
2021-04-30 13:04

应该出事了有点陪偿吧

3楼网友：西风乍起
2021-04-30 12:46

（六）、在上下班途中，受到人身伤害事故的。【 “上下班途中”指从居住的住所到工作区域之间的必经路途，必要时间所发生的人身伤害事故。对于探亲访友时遇到的人身伤害事故，不能认定为工伤。】受到机动车事故伤害的，还应该增加关于非法驾驶的问题，这种问题一般驾驶二轮摩托车居多，对于非法驾驶（无证驾驶的）的，不能认定为工伤。

4楼网友：时间的尘埃
2021-04-30 11:08

首先要看你和公司合同上注明没有，一般来说公司都有责任的~！

5楼网友：山河有幸埋战骨
2021-04-30 10:47

没有

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