求助：已提交离职申请，由于工作交接的问题公司不给办离职手续，这段时间应不应该给我开工资？
答案:4 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-03-07 22:54
- 提问者网友：欲望失宠
- 2021-03-07 00:02
五一的时候提交的离职申请，领导也同意了，但是由于工作交接的问题公司一直不给办离职，这期间我也一直都在来上班，五月份的工资给我结了，这不六月马上结束了吗，这个月的工资还没给我开，这样合法吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：思契十里
- 2021-03-07 00:47
虽然你已提交离职申请，领导也同意了，由于交接工作耽误了离职，在实施交接的过程属于你的正常工作范围，当然应该得到正常的工资待遇。
全部回答
- 1楼网友：玩家
- 2021-03-07 03:38
不合法 应该给
- 2楼网友：轻雾山林
- 2021-03-07 02:52
不合法
（五一的时候提交的离职申请，领导也同意了，但是由于工作交接的问题公司一直不给办离职，）那就说明你们的劳动关系还没有解除呢。应该发你工资的吧
- 3楼网友：七十二街
- 2021-03-07 01:29
你好！
一般离职会给与经济赔偿金。个人原因辞职可以给与一个月工资补偿。由于你在辞职前参加了工作，工资可以按照工作日来结。
希望对你有所帮助，望采纳。
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