新劳动法全文2015关于工作地点变迁的工资赔偿
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解决时间 2021-04-17 01:23
- 提问者网友：龅牙恐龙妹
- 2021-04-16 01:51
新劳动法全文2015关于工作地点变迁的工资赔偿
最佳答案
- 五星知识达人网友：野慌
- 2020-07-09 10:27
情况描述的不清楚，不一定工作地点变更就能获得赔偿。 关键看劳动合同上对工作地点这块是如何约定的。
如果公司因工作地点变更违法解除劳动合同的话，需按你工作年限给予2N个月赔偿金。（N为工作年限）。
如果公司因工作地点变更违法解除劳动合同的话，需按你工作年限给予2N个月赔偿金。（N为工作年限）。
全部回答
- 1楼网友：酒者煙囻
- 2019-11-17 06:53
劳动者辞职，提前三十天书面通知单位即可，不需得到单位的批准。离职时，若领取不到工资及离职手续，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。<<劳动合同法>>第三十七条规定：“ 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”
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