挪用员工保证金10000元是违规违纪吗

挪用员工保证金10000元是违规违纪吗

不但属于违纪违规，而且涉嫌挪用资金犯罪，应当依法追究其刑事责任。
《刑法》：第二百七十二条　公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
　　国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。

不合法啊。我们公司现在都没保证金的（压金），去年还是前年国家规定取消的，记不太清楚了，

我们辞职试用期提前一个星期说，正式员工，辞职提前一个月写辞职申请，

不好意思，我也不是很清楚，希望这个对你有一点点帮助

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