员工在上班时间内突然晕倒算工伤吗
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-15 10:11
- 提问者网友：人傍凄凉立暮秋
- 2021-02-14 13:04
员工在上班时间内突然晕倒算工伤吗
最佳答案
- 五星知识达人网友：玩家
- 2021-02-14 13:19
突然晕倒是突发疾病，工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的视同工伤；其他情形按因病办理。
《工伤保险条例》
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
《工伤保险条例》
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
全部回答
- 1楼网友：蕴藏春秋
- 2021-02-14 14:45
如果不是职业病，工伤算不上了，但你这种情况公司要负责任的，有两点：
1、公司没给你办理医保卡，这是违反国家规定的；
2、你不是在正常上班的时间晕倒，而是在加班的时间，可以说是超负荷劳动才导致晕倒。因为国家对劳动者的工作时间也有规定。
你的公司违反了上面两点，所以是有责任的。
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