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离职后离职证明以及工资报销的问题

答案:2  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-12-23 03:30
  • 提问者网友:蓝莓格格巫
  • 2021-12-22 18:00
我是在北京的外包公司工作。公司将我们派往别的公司工作,现在我提出辞职。在办理离职证明的时候,财务称我欠公司借款未还。由于我的报销总数已经超过了借款,但是由于我派往的公司那边的流程尚未完成。所以公司现在认为我欠公司借款,不给我办理离职证明。而按照我派往的公司的流程情况,将近需要3个月才能做好相关的报销手续。请问公司这样做是否合法。我应该向哪个部门寻求帮助来解决这个问题。谢谢您的解答!
最佳答案
  • 五星知识达人网友:第四晚心情
  • 2022-01-06 03:08
1、你这是公司内部问题,只能通过内部协调解决。2、法律规定是解除劳动关系后十五日内办理离职手续!——满意请采纳!
全部回答
  • 1楼网友:拾荒鲤
  • 2022-01-06 04:15
离职后生育险不能报销。离职后企业就不会再为职工继续缴费了,也就不符合职工享受生育保险报销条件‍。   职工享受生育保险报销条件待遇,应当同时具备下列条件: 1. 用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费。2. 符合国家和省人口与计划生育规定。
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