你好
请问在公司签了2年合同 还有10个月才到期 请问这10个月公司会给补助工资低薪吗
这个问题 公司大概总共补助有多少工资
你好
请问在公司签了2年合同 还有10个月才到期 请问这10个月公司会给补助工资低薪吗
这个问题 公司大概总共补助有多少工资
你这种情况不属于工伤,根据劳动部1994年颁布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)的规定,在本单位工作年限五年以下的为三个月医疗期
企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。
医疗期过后,如果你还未恢复的花,企业可以解除劳动合同,你可以补偿2个月的工资
至于总共多数工资,看你自己的工资数额和医疗费了,无法计算得出