我国劳动法规定一般私人企业上几天班就有工资拿?

答案:3 悬赏:70 手机版

解决时间 2021-04-06 17:19

提问者网友：饥饿走向夜
2021-04-06 01:42

最佳答案

五星知识达人网友：梦中风几里
2021-04-06 02:45

1、劳动合同法规定，用人单位应当按照劳动合同的约定或者国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者为足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地法院申请支付令，法院应当依法发出支付令。
2、劳动法规定，我国实行每天不超过8小时工作制，每周工作时间不超过44小时，如特殊情况需要加班应征的劳动者本人同意，并且每天不超过1小时，最多每天不超过3小时，而且每月加班不得超过36小时。加班应支付不低于工资百分之一百五十的工资报酬；休息日加班不安排不休的，支付不低于百分之二百的工资报酬；法定节假日加班支付不低于百分之三百的工资报酬。有人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
3、发廊老板的做法违反了劳动法的规定，你可以向当地劳动监察部门举报申诉，也可以向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。

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1楼网友：玩世
2021-04-06 05:08

申请劳动仲裁

2楼网友：夜余生
2021-04-06 04:04

可以要求给工资,这是你的劳动报酬来的!他这样是超时工作,是违反劳动法规定的.

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