如何避免销售人员带走客户?急求答案求助
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解决时间 2021-02-09 05:15
- 提问者网友:轻浮
- 2021-02-08 15:39
如何避免销售人员带走客户?急求答案求助
最佳答案
- 五星知识达人网友:千夜
- 2021-02-08 16:07
你好,你的意思是不是怕销售人员跳槽后带走部分客户?这样吧,你应该知道销售人员手中有客户的第一资料,那就是说你要把握好这个资料的完整度和来源。还有重要客户你要自己做不要交给销售人员,也就是说你要保证顾客的资料你自己有备份。
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- 1楼网友:话散在刀尖上
- 2021-02-08 20:35
留住销售人员!
不过一个好的销售是不会甘心一辈子给人打工的!
做为销售本不该说:你如果有能力和客户接触,让他认可你公司和你的产品,那销售就带不走客户。
不过看你问出这种问题就知道你不是销售出生!
- 2楼网友:鱼芗
- 2021-02-08 19:10
如果不省钱的话,直接包辆的士回宁德火车站,然后坐动车回泉州就快了,但是动车你得查查班次.再者就是包的士直接回宁德漳湾上高速回泉州.反正屏南到泉州宁德是必经之路.如果省钱的话就到屏南坐班车回宁德,再回泉州
- 3楼网友:渡鹤影
- 2021-02-08 17:34
1、建立完善的交接机制,在员工离职前,要求所有客户都必须交接清楚
2、遇到员工离职交接,对于更换客服的客户,上层主管必须亲自去客户单位
3、塑造客户对公司服务的满意度,主管定期回访客户
4、用好笔头软件来实现把客户资料保留在公司,不能随意删除,销售员服务客户的详情与业务往来过程,在专属的销售日志上,都有完整的轨迹还原,并完全留存公司,供跟进人员进行查询,即使原来的销售员离职,接管者也能迅速掌握客户历史资料,不需大费周章就很快上手,客户资源牢牢掌握在公司手中,人员流动对公司的影响大大减小了。
5、员工入职的时候签订保密协议,规定不得随意透露客户信息;
6、加强员工素质培训,进一步强化员工的职业道德及职业水平;
7、建立员工离职客户确认制,每一位离职员工需凭主要客户确认的离职单,办理个人离职手续。
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