刚毕业没有工作经验,有可能让我做大堂经理吗?
答案:3 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-01-28 21:26
- 提问者网友:献世佛
- 2021-01-27 22:48
我是刚毕业的大专生,没有任何工作经验,现在想应聘一个茶餐厅的大堂经理职位,请问人家会聘用我吗?大堂经理主要是干什么工作?有什么职责?工资是多少?有没有人帮我解说一下?不要写很复杂的条文,要很直白的话!
最佳答案
- 五星知识达人网友:野味小生
- 2021-01-27 23:03
有什么不可能的...难道刚毕业的就没有哪个能力做好大堂经理吗?一个大堂经理有没有什么难的..负责自己经营范围的问题..管理的人员也不会太多啊..下面还有领班呢..基本上的问题领班就能解决..只是你们的责任不同而已...不过你还是要会管理不然让你做你也是做不了多久的..领班就把你挤了出局..老板吩咐你不会的一些小问题你就叫他去啊..你自己偷偷了解他怎么做的就好了...经理也就是个称为罢了..没有你想的那样复杂.. 相信自己..
全部回答
- 1楼网友:过活
- 2021-01-28 00:16
没经验就别想经理二字了。
- 2楼网友:神也偏爱
- 2021-01-27 23:45
以下是一个我们餐饮经理的职责我想你那个也应该与这个差不多吧,你可以参考一下哦餐饮部经理 [ 管理层级关系]直接上级:总经理直接下级:各楼面经理[岗位职责]全面负责制定并实施餐饮部工作计划和经营预算,督导餐饮部日常运作,确保为客人提供优质高效的餐饮服务,并进行成本控制。[工作内容]1、 制定餐饮部市场计划,长、短期经营预算,主持建立和完美餐饮部的各项规章制度及服务程序与标准,并指挥实施。2、 定期深入各部门听取汇报并检查工作情况,宏观控制餐饮部收支情况,制定餐饮价格,监督采购和盘点,并进行有效的成本控制。3、 负责下属部门负责人的任用及对其管理工作的日常督导。4、 参加每日总经理例会,主持每日餐饮部例会,完成上传下达工作。5、 做好餐饮部与其它部门之间的沟通,协调和密切配合。6、 定期对下属进行绩效评估,按照奖惩制度实施奖罚。7、 全面督导组织餐饮部的员工培训工作,提高员工素质但他们会不会让你做经理呢,这个倒是其次,因为一个人的经验都是他从日常生活中积累的,所以你也可以去尝试一下呢,你没有去试一下的事情怎么会知道结果呢?
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