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离职时公司不给交社保怎么办?

答案:2  悬赏:80  手机版
解决时间 2021-02-15 19:50
  • 提问者网友:你挡着我发光了
  • 2021-02-15 03:36
在公司工作五个月了,面试时人事对社保闭在公司工作了五个月,面试时人事对社保闭口不谈,后来再问也是含糊其词,现在要离职了,他们的说法是:一、试用期三个月的社保不给交;二、说社保是当月交下月的,我第4个月不是从当月1号开始转正的,所以不交;三、离职当月也不给交社保,概括起来就是工作5个月最终一个月的社保都没有,和公司协商他们就说现在十月底了,想补交之前的几个月也补不了,因为已经过期来不及了,可是明明我工作的上一个公司(和现在这公司在同一城市)就是在第四个月(也就是转正后的第一个月)帮我补交了试用期三个月的社保啊,他们非说这种情况不可能,他们这里从来不是这样的,所以在这里想问问懂这方面的各位,帮我看看他们这三个说法里面的问题,到底有几个月的社保是我应该要回来的?很急!多谢!
最佳答案
  • 五星知识达人网友:独钓一江月
  • 2021-02-15 04:19
劳动局投诉 因为试用期也必须给员工买社保 要是补交不上的要经济补偿
全部回答
  • 1楼网友:纵马山川剑自提
  • 2021-02-15 05:04
找公司,公司不给你那只能找他们理论,建议公司社保上了后再离职,这样尽快找工作还是接着前面的交。
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