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伤残鉴定为8级伤残公司应如何赔偿

答案:4  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-01-07 03:31
  • 提问者网友:贪了杯
  • 2021-01-06 14:43
伤残鉴定为8级伤残公司应如何赔偿
最佳答案
  • 五星知识达人网友:轮獄道
  • 2021-01-06 15:15
根据《工伤保险条例》第三十七条之规定,如经劳动能力鉴定为8级伤残的,可享受如下工伤待遇:
1.医药费由用人单位全额垫付;
2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;
4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
5.工伤赔偿:
(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,8级工伤为11个月本人工资。
(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定,地区不同,赔偿额度也不同,可以拨打12333咨询一下当地劳动部门。
全部回答
  • 1楼网友:三千妖杀
  • 2021-01-06 18:38
jiuzhe
  • 2楼网友:西岸风
  • 2021-01-06 18:07
是工伤,可以申请仲裁。详解可以和我联系。
  • 3楼网友:末日狂欢
  • 2021-01-06 16:51
看一下当地的《工伤赔偿标准》每个地方标准不一样其中有误工费、护理费、医疗费、住院期间生活补贴、一次性伤残补偿金、交通费、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、残疾辅助器具的费用,具体询问当地劳动部门
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