如何发展QQ农场团队

答案:6 悬赏:10 手机版

解决时间 2021-07-26 04:15

提问者网友：温旧梦泪无声
2021-07-25 06:06

如何发展QQ农场团队

最佳答案

五星知识达人网友：未来江山和你
2021-07-25 07:09

你很奇怪啊，为什么不给自己团的奖励？多给自己团队设置奖励啊

全部回答

1楼网友：醉吻情书
2021-07-25 12:29

多多参加就可以了

2楼网友：愁杀梦里人
2021-07-25 11:06

多回答问题，被采纳多了你的团的声望就高了

谢谢采纳

3楼网友：一秋
2021-07-25 09:26

多邀请些采纳率较高的，级数较高的对员进，发展的就会很好

4楼网友：动情书生
2021-07-25 09:12

一个团队的核心是这个团队的领导人。首先，领导者必须以身作则。要求下属做到的，自己先做到，下属们看在眼里记在心里。其次，制度面前人人平等。也就是俗话所说的一碗水端平，奖罚要分明，切记！第三，对于下属应采取不同的管理方法，有的人吃软那就避免硬碰硬。第四，对下属的生活要给予关心，时不时来点小恩小惠，特别是在他遇到困难时一定要出手帮助，哪怕只是一句暖心的话也会让下属感激涕零。第五，要让下属在工作中有充分的自主权，不要事事操心时时问。你只需给他提供导向即可。第六，要让下属在这团队中有归属感，所以要经常搞一些大家乐意参与的活动。第七，要让下属感到自己有升迁的可能，给他表现的机会，如果觉得实在是个人才并且做出了优秀的业绩，应该向上级领导请示给予特别嘉奖，并向更高的职位推辞。一个团队的领导者也许没有过硬的技术，也许没有太高的智商，但如果能做到以上几点的话，你的这个团队就一定是个高绩效的团队。而你也一定是成功的领导者。

5楼网友：时间的尘埃
2021-07-25 07:39

多加好友就可以了。

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