劳动合同到期公司续签但员工不签怎么离职

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解决时间 2021-02-09 22:28

提问者网友：杀手的诗
2021-02-09 04:17

劳动合同到期公司续签但员工不签怎么离职

最佳答案

五星知识达人网友：孤独入客枕
2021-02-09 05:28

劳动合同到期，公司也进行续签合同通知，但劳动者不想签的，那么劳动者自己退出辞职，而且没有经济补偿。

全部回答

1楼网友：人類模型
2021-02-09 06:28

劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：劳动合同到期，若公司不再与员工续签或提供的劳动待遇低于原合同，员工可以拒绝，应支付员工经济补偿金，若员工在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿员工一个月工资。若员工是08年以后到公司工作的，则按员工的实际工作年限，每工作一年补偿员工一个月工资。劳动合同到期，公司没有与员工续签同，但员工仍在公司工作，公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。劳动合同到期，若员工主动提出离职，是没有经济补偿金的。若员工不来办理离职手续，公司可以发函件给员工，通知员工合同到期后公司不再续签订。

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