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我和用人单位虽然签了劳动合同,但用人单位并没有给我劳动合同,他们这样做合法吗?

答案:3  悬赏:80  手机版
解决时间 2021-04-06 14:08
  • 提问者网友:回忆在搜索
  • 2021-04-05 14:53
我和用人单位虽然签了劳动合同,但用人单位并没有给我劳动合同,他们这样做合法吗?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:毛毛
  • 2021-04-05 15:08
【劳动合同 文本交付 劳动者】《劳动合同法》第八十一条规定:用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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  • 1楼网友:动情书生
  • 2021-04-05 17:15
不合法。劳动合同法第三条规定:1订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同规定的义务。 2、签订 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
  • 2楼网友:神的生死簿
  • 2021-04-05 15:38
一、实际上都是劳务派遣给你工资,给你交保险, 二、假如是你单位给开的话,那也是派遣单位现把你工资和保险交你公司的,然后再由你公司发给你的 三、所以,你说的上述情况是合法的
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